倍罗智能人岗匹配技术基于先进的人工智能和大数据分析技术。该技术不仅能够快速从简历中识别候选人的技能、经验和特长,还能够深入了解岗位的要求和企业的文化,进行多场景双向多路人岗匹配,并支持校招和社招以及蓝领招聘场景的不同匹配打分策略,从而为企业提供最佳的人选推荐。
发布日期: 5/7/2024, 9:21:28 AM
倍罗人力资源系统私有化部署是其在数字化转型领域的一项创新举措。通过私有化部署,企业可以根据自身需求和业务特点,定制化地构建适合自己的人力资源管理平台,轻松进行人才管理。为了满足不同企业的需求,倍罗提供了多样化的定制化服务。企业可以根据自身业务需求和安全标准,选择私有化部署方案,完全掌控数据和系统,确保数据的安全和隐私保护
发布日期: 4/23/2024, 5:48:09 AM
倍罗提供的人力资源系统集成服务涵盖了招聘、培训、绩效管理、员工关系、薪酬福利等多个方面。其中,倍罗的招聘系统利用人工智能技术,实现智能化的简历筛选和匹配,帮助企业快速找到最适合的人才。培训系统则通过智能化的学习路径设计和个性化的学习推送,帮助员工不断提升自身的专业技能和综合素质。绩效管理系统则实现了对员工绩效的全面评估和跟踪,帮助企业有效激励和管理员工。此外,倍罗还提供了全面的员工关系管理和薪酬福利管理服务,帮助企业建立良好的企业文化和员工福利体系,吸引和留住优秀的人才。
发布日期: 4/9/2024, 6:29:44 AM
倍罗人事管理系统就以其先进的智能化技术,为企业提供了全面、高效的人力资源解决方案,助力企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
发布日期: 3/20/2024, 7:56:30 AM
简历管理在招聘流程中显得尤为重要,它涵盖了候选人信息收集、筛选到面试安排的各个环节,确保企业能够系统、高效地管理和处理候选人简历。
发布日期: 3/7/2024, 3:08:40 AM
倍罗职位一键发布软件作为一款智能化招聘管理工具,能够帮助企业节省数倍的工作量,显著提升招聘效率,从而为企业持续引进合适的人才,实现高效招聘和科学管理。
发布日期: 1/31/2024, 2:28:28 AM
招人速度慢、HR事务性工作繁重,是企业长期面临的痛点。倍罗企业招聘智能系统通过自动化的简历入库和筛选,让企业能够快速完整地积累人才资源储备。该系统具备一键跨站搜索功能,能够结合行业特点和企业需求,更好地理解候选人的技能、能力、经验等关键因素,从海量的沉睡简历池中推荐目标人才,实现精准激活;定位候选人后,系统还可以自动生成推荐语,提示亮点和风险点,高精度导出推荐报告,帮助HR大幅减少手工编辑操作,极大地提高招聘效率。此外,倍罗独创的多级指纹技术让企业可以轻松实现多人协作,不再需要重复购买简历,大幅节省了招聘成本。
发布日期: 12/22/2023, 7:07:53 AM
智能化招聘管理系统能够实现全景式人才主动搜索,让人才获取自动化、智能化。系统支持独家全周期多渠道职位广告发布管理,能迅速聚合搜索候选人。还具备自动回收投递到邮箱的候选人简历并查重后关联职位的功能,大幅提升了招聘效率。此外,模块化的设计使得该系统方便与企业现有人力资源系统集成,为企业的招聘工作带来全新体验。
发布日期: 12/15/2023, 8:30:38 AM
倍罗一键发布职位能够支持主流渠道在内的数十个渠道职位广告集中管理,职位信息一次填写,多个渠道并行、秒级实时发布,实时查看发布状态。另一方面,倍罗一键发布职位的安全性更高,无需托管账号密码,杜绝了账号被滥用的风险。同时,倍罗一键发布职位容错率相当高,可以支持用户手动补发执行任务,调用方完全不需要关心各个网站之间的差异和不同状态的维护,可将更多时间聚焦在自身业务上,让对接更简单。
发布日期: 12/7/2023, 9:24:53 AM
从目前智能化招聘的市场发展角度来看,倍罗整站招聘系统具备了满足企业招聘需求的种种优势。它的全面功能、智能化的特点使得企业在招聘过程中能够更加高效地找到合适的人才。倍罗智能化招聘管理系统的出现,无疑为企业的人才招聘提供了更加便捷和可靠的解决方案。
发布日期: 12/7/2023, 9:13:22 AM